野村マイクロ・サイエンスへの転職前に、有価証券報告書で確かめること

このページは、野村マイクロ・サイエンスを中途で受ける人と、いま野村マイクロ・サイエンスにいる人に向けたものです。求人票や口コミには載らない、会社自身が有価証券報告書に書いた数字を並べます。直近の有報から出てきた事実は、「第1四半期の受注が前年の8.8倍。それでも売上は25.8%減った。」です。

野村マイクロ・サイエンスの平均年収・従業員数・勤続年数(有報・第57期)

平均年間給与(単体)
890万円
平均年齢(単体)
41.4歳
平均勤続年数(単体)
11.5年
従業員数(単体)
426人
従業員数(連結)
623人
売上高
562億円
純利益
38億円
ROE
10.1%

出典:野村マイクロ・サイエンスの有価証券報告書(第57期)「主要な経営指標等の推移」「従業員の状況」。平均年間給与・平均年齢・平均勤続年数・従業員数(単体)は提出会社の値。

有報から見える野村マイクロ・サイエンスの論点

売上が落ちたのは、市場が悪いからではない。前期に取った大型案件の反動である。

受注は急回復したが、売上に立つのは下期以降だ。受注と売上には時間のずれがある。

少ない人数で大きな売上を作る会社で、人の育成が成長の上限を決める。

野村マイクロ・サイエンスの業績の推移(有報の主要な経営指標)

売上高(直近5期、古い順):319億円 → 496億円 → 730億円 → 964億円 → 562億円

純利益(直近5期、古い順):33億円 → 58億円 → 80億円 → 102億円 → 38億円

出典は有価証券報告書の「主要な経営指標等の推移」です。会社が伸びている時期か、立て直しの時期かで、中途に求められる役割は変わります。面接では、この推移をどう見ているかを聞く材料になります。

野村マイクロ・サイエンスの中途採用の面接までにやる3ステップ

① 「従業員の状況」で、提出会社と連結の人数・平均年収・勤続を見る

有価証券報告書の「従業員の状況」には、提出会社(本体)と連結の従業員数、平均年間給与、平均勤続年数が載っています。自分が入るのが本体なのか子会社なのかで、この数字の意味は変わります。

② 「セグメント情報」で、自分が受ける事業の利益率を見る

注記の「セグメント情報」で、自分が受ける事業の売上と利益を見ます。会社全体の利益率と、その事業の利益率が同じとは限りません。

③ その数字から、逆質問を1本作る

上の2つの数字を組み合わせて、逆質問を1本作ります。「この事業の利益率は全社平均より低いですが、どう変える計画ですか」のように、有報を読んだ人にしか出せない問いになります。

よくある質問

Q. 野村マイクロ・サイエンスの平均年収はいくらですか。
A. 有価証券報告書(第57期)の「従業員の状況」によると、提出会社(単体)の平均年間給与は890万円(平均年齢41.4歳)です。連結子会社の社員や職種別の水準とは異なります。
Q. 野村マイクロ・サイエンスの平均勤続年数は何年ですか。
A. 有価証券報告書(第57期)では、提出会社(単体)の平均勤続年数は11.5年です。勤続年数は中途採用の多さや、持株会社化・統合の時期でも変わるため、面接で背景を聞く材料になります。
Q. 野村マイクロ・サイエンスの従業員数は何人ですか。
A. 有価証券報告書(第57期)では、提出会社(単体)が426人、連結が623人です。中途で入るのが本体か子会社かで、年収や勤続の数字の意味は変わります。
Q. 数字の出典は何ですか。
A. 各社が金融庁に提出した有価証券報告書です。EDINET(金融庁の開示システム)で誰でも無料で原文を確認できます。